5 tips yang harus Anda gunakan sekarang untuk memiliki karier yang sukses

Sebelum menjadi pengusaha penuh waktu, saya meniti karir saya selama beberapa tahun. Selama ini saya belajar banyak tentang bagaimana menjadi sukses dalam karir saya. Misalnya, saya belajar untuk menanyakan nilai saya, untuk bernegosiasi, untuk memiliki kepercayaan diri sebagai seorang wanita sektor yang didominasi laki-lakidan masih banyak lagi.

Bagi seseorang yang sedang memulai kariernya, berganti karier, mencari pekerjaan baru, atau ingin bekerja lebih baik, komponen kesuksesan karier ini cocok untuk Anda. Mereka akan membantu Anda mendapatkan lebih banyak uang dan menemukan pekerjaan bergaji lebih tinggi yang pantas Anda dapatkan... karena Anda layak mendapatkannya.

5 tips terbaik untuk kesuksesan profesional (pendorong utama kesuksesan)

Lihatlah komponen-komponen kunci kesuksesan profesional ini untuk membantu Anda memajukan karier dan meningkatkan penghasilan Anda

1. Minta lebih banyak

Ketika saya lulus kuliah, saya mendapatkan pekerjaan pertama saya dengan gaji $54.000 sebelum pajak (setelah pajak sekitar $40.000). Ketika saya menerima surat penawaran, saya sangat gembira. Uang itu lebih banyak daripada yang pernah saya hasilkan dalam hidup saya, dan sejauh yang saya ketahui, saya memiliki semuanya. Tidak sekalipun terlintas dalam pikiran saya untuk meminta uang lebih atau bahkan meminta bonus penandatanganan. Saya senang sekali mendapat pekerjaan dengan gaji yang bagus (bagi saya).

dengan el tiempo, begitu saya mulai bekerja, saya mulai memahami rekan kerja saya dan berteman dengan mereka. Jadi suatu hari, saat makan siang, kami mulai berdebat secara acak tentang berapa penghasilan kami (ya, meskipun ini bertentangan dengan kebijakan SDM, kami tetap melakukannya karena kami memang keren).

Saat percakapan berlangsung, saya menyadari bahwa saya dan rekan kerja lain adalah orang-orang yang berpenghasilan paling rendah, selain dipekerjakan di posisi yang sama. Terlebih lagi, meskipun kami semua memiliki tingkat pendidikan yang sama.

Dampak dari penolakan saya untuk bertanya: Beberapa dari mereka menghasilkan ribuan dolar lebih banyak daripada saya, dan beberapa dari mereka bahkan menerima bonus ketika mereka dipekerjakan. Mengapa penghasilan mereka jauh lebih banyak? Berbeda dengan saya, mereka tidak menerima tawaran pertama yang mereka terima. Sebaliknya, mereka meminta lebih banyak lagi.

Meminta lebih banyak tidak hanya memberi mereka lebih banyak uang, namun juga menempatkan mereka pada posisi untuk mendapatkan lebih banyak kenaikan gaji dan bonus, yang diberikan sebagai persentase dari gaji pokok mereka, sepanjang karir mereka di perusahaan tersebut.

Tentu saja, dia marah… pada diri saya sendiri, meskipun itu ada hubungannya dengan masalah gaji yang umum. Namun, pelajarannya telah saya petik dan saya bersumpah tidak akan mengulanginya lagi.

Tip untuk meminta lebih banyak uang

Selalu meminta lebih banyak uang – Jangan malu dan jangan takut untuk meminta. Meminta lebih banyak uang adalah langkah mendasar menuju karier yang sukses. Hal terburuk yang bisa terjadi adalah mereka mengatakan tidak, tetapi setidaknya Anda akan tahu bahwa Anda sudah mencoba. Sebelum Anda mulai mencari pekerjaan, lakukan riset untuk mengetahui berapa biasanya orang dibayar di bidang anda, di kota anda dan untuk perusahaan yang anda lamar. Bandingkan juga keterampilan dan pelatihan Anda dengan data yang tersedia.

Dengan melaksanakannya, Anda akan mempunyai dasar untuk bernegosiasi. Ingatlah bahwa untuk setiap gaji rata-rata yang Anda tahu, ada orang yang memperoleh gaji lebih tinggi dari rata-rata tersebut, dan bisa jadi Anda juga.

2. Keuntungan juga bisa dinegosiasikan

Bernegosiasi dan meminta lebih banyak tidak terbatas pada gaji Anda. Anda juga dapat menegosiasikan kemungkinan Anda. Apalagi jika tidak ada cukup ruang untuk menegosiasikan gaji. Tentu saja, setelah pengalaman kerja pertama saya, saya bersumpah tidak akan pernah menerima gaji yang mereka berikan kepada saya.

Saya memutuskan bahwa saya tidak hanya akan menegosiasikan gaji saya, tetapi saya juga akan menegosiasikan tunjangan saya. Lagipula, hal terburuk apa yang bisa mereka katakan? Mereka bisa mengatakan tidak, dan saya bisa melanjutkan.

Dan dengan cara ini, dalam pekerjaan berikutnya, saya menegosiasikan segalanya, mulai dari hari libur, hari kerja dari rumah, hingga Jumat musim panas, hingga jenis PC yang saya gunakan, jadwal kerja saya, hingga bonus masa depan berdasarkan pada pekerjaan saya. pertunjukan. Dan yang terbaik? Sebenarnya saya mendapat banyak hal ini setelah bernegosiasi. Jika Anda tidak meminta, Anda tidak menerima!

Tip untuk menegosiasikan manfaat

Saat menegosiasikan tunjangan, periksa (seperti yang Anda lakukan dengan gaji) untuk melihat apa yang ditawarkan di perusahaan tersebut, di bidang Anda, dan bahkan dalam persaingan. Ini akan memberi Anda lebih banyak alasan ketika bernegosiasi dan tidak akan membuat tuntutan Anda tampak konyol.

Perhatikan juga kebijakan perusahaan yang ada. Misalnya, jika perusahaan Anda memiliki kebijakan ketat mengenai suatu keuntungan, jangan abaikan kebijakannya saat Anda mengajukan permintaan negosiasi. Menegosiasikan gaji dan tunjangan Anda sangat penting untuk kesuksesan dalam karier Anda

3. Melebihi ekspektasi dan dihargai

Setelah Anda mulai bekerja dengan perusahaan baru, Anda pasti ingin menunjukkan kepada mereka alasan mereka mempekerjakan Anda. Anda juga ingin menunjukkan mengapa Anda harus diberi bonus, kenaikan gaji, dan promosi yang melebihi ekspektasi. Intinya, tujuan Anda adalah menjadi sumber daya yang sangat berharga bagi perusahaan Anda.

Dalam semua pekerjaan yang saya jalani, ini adalah salah satu tujuan saya. Saya datang untuk bekerja setiap hari, melakukan yang terbaik, mengambil ide tersebut, dan memastikan saya mempelajari apa yang saya butuhkan untuk unggul dalam peran saya. Saya mengajukan pertanyaan, meminta dan memberikan masukan, menyumbangkan ide dan saran saya, dan selalu melampaui ekspektasi pada setiap proyek yang saya kerjakan, bahkan ketika saya tahu saya tidak seharusnya melakukannya.

Bahkan jika Anda tidak memiliki pekerjaan impian, tetap penting untuk melakukan pekerjaan terbaik Anda dan menjadi diri Anda yang terbaik. Untuk alasan apa? Dengan cara ini Anda akan memposisikan diri Anda untuk pekerjaan impian Anda ketika ada kesempatan. Itu karena Anda sekarang telah menciptakan kebiasaan dan konsistensi yang diperlukan untuk melakukan pekerjaan hebat.

Selain itu, sementara itu, Anda akan memposisikan diri Anda untuk maju ke posisi Anda saat ini. Sesuatu yang lebih penting kesuksesan profesional Ini melebihi ekspektasi!

Tip untuk melebihi harapan

Minta atasan Anda untuk sering memberi Anda umpan balik. Ini bisa melalui check-in bulanan formal atau informal, tetapi pastikan Anda mendapatkan umpan balik dan mengetahui pendapat atasan Anda tentang kinerja Anda.

Saat saya bekerja penuh waktu, saya menjadwalkan pertemuan bulanan selama 15 menit dengan atasan saya untuk membahas kinerja saya. Saya bertanya kepadanya apakah ada bidang perbaikan yang bisa saya kerjakan atau proyek tambahan yang bisa saya ambil atau sumbangkan.

Pertemuan ini memberi tahu atasan saya betapa seriusnya saya menjalankan pekerjaan dan membuat saya tetap memimpin ketika tiba waktunya untuk meminta bonus, kenaikan gaji, dan promosi. Selain itu, atasan saya mulai mengadvokasi saya di dalam perusahaan karena dia yakin dengan kemampuan saya untuk bekerja. (Jika Anda tidak memiliki bos yang hebat, kami membagikan beberapa tip penting di sini.)

4. Jangan pernah berhenti belajar

Hanya karena Anda benar-benar ahli dalam pekerjaan Anda bukan berarti tidak ada ruang untuk berkembang. Dan hanya karena serangkaian kemampuan tidak secara langsung berlaku pada apa yang Anda lakukan saat ini, bukan berarti kemampuan tersebut tidak berharga.

Semua yang saya pelajari saat bekerja penuh waktu secara tidak langsung mempersiapkan saya untuk menjadi bos saya. Saya belajar bekerja sebagai tim, mengembangkan sistem dan proses, mengelola proyek, dan banyak hal lainnya. Saat ini, semuanya berlaku dalam beberapa hal terhadap apa yang saya lakukan sekarang dalam bisnis saya. Jika saya memilih untuk melanjutkan karir saya, mereka juga akan melamar pekerjaan berikutnya.

Tip untuk informasi lebih lanjut

Carilah tutorial, sertifikasi, ceramah, dll., yang dapat Anda gunakan untuk meningkatkan keterampilan Anda. Ini akan membantu Anda menjadi lebih baik dalam apa yang Anda lakukan sekarang dan juga dalam pekerjaan apa pun yang Anda ambil nanti. Perluas keahlian Anda dan bedakan diri Anda dari persaingan di tempat kerja!

5. Rincikan tujuan ahli untuk kesuksesan karier

Salah satu langkah terpenting untuk sukses dalam karier Anda adalah menetapkan tujuan kemajuan karier. Seperti semua hal lainnya, menetapkan tujuan sangatlah penting karena membantu Anda mencapai cita-cita yang lebih besar. Sebagai contoh, katakanlah Anda seorang teller bank, namun Anda ingin menjadi manajer cabang. Selanjutnya, Anda harus menetapkan tujuan profesional Anda untuk menjadi direktur cabang pada tanggal tertentu.

Untuk melakukan ini, gunakan alat ini Metode Sasaran SMART. SMART berarti konkrit, terukur, dapat dicapai, penting dan didukung sepanjang waktu. Jadi, bagian spesifik dari tujuan Anda adalah menjadi manajer cabang, dan bagian berdasarkan waktu adalah tanggal di mana Anda ingin mencapai tujuan ini, misalnya, dalam dua tahun, dll.

Pecahkan tujuan besar Anda menjadi tujuan-tujuan yang jauh lebih kecil. Misalnya, ambillah tujuan besar Anda menjadi seorang manajer dan bagilah menjadi tujuan-tujuan kecil yang mudah dicapai. Misalnya, ikuti kursus kepemimpinan untuk mempelajari bagaimana menjadi manajer yang efisien. (Minta produk kami di kursus kepemimpinan terbaik untuk wanita).

Dengan cara ini Anda akan mengetahui cara memainkan peran tersebut jauh sebelum Anda muncul. Selain itu, menetapkan tujuan profesional akan memotivasi Anda untuk menemukan pekerjaan yang Anda sukai dan mencegah Anda terjebak. Memiliki tujuan profesional adalah aspek kunci untuk dipertimbangkan dan diciptakan dalam karier yang Anda pilih.

Fasilitasi kesuksesan profesional dengan tips berikut

Gunakan faktor keberhasilan profesional ini untuk meningkatkan kinerja Anda dan menghasilkan lebih banyak uang. Meningkatkan keterampilan Anda, menetapkan tujuan, dan mengetahui cara menegosiasikan gaji dapat membantu memandu Anda lebih jauh dalam karier dan menjadi sukses secara finansial. Penting juga untuk mengetahui nilai Anda.

Apakah Anda dibayar rendah dan dibayar rendah di tempat kerja? Kemudian belajarlah temukan pekerjaan yang lebih baik yang dibeli dengan kursus GRATIS kami dan bekerja menuju karier yang sukses!